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Se você indicar um novo funcionário ganha 8 mil reais

Uma empresa norueguesa foi mais longe ainda no quesito QI, quem indica mesmo, na hora de contratar novos funcionários. Está pagando para quem indica um novo funcionário. Claro que para indicar esse novo funcionário você tem que ser funcionário da empresa ou ter alguma relação com ela. Cada indicação que for aceita pode valer de 10 a 20 mil coroas, cerca de 8 mil reais para quem indicou. A Dinamarca também já aplica essa regra de QI, quem indica, pagando os indicadores. Querem saber? Não sou favorável porque os imigrantes quase sempre ficam fora do processo de contratação dessas empresas. Acho que a competência e não o QI, de quem indica, deveriam ser levado em consideração. As empresas norueguesas se sentem seguras quando um funcionário indica outro. No futuro todas as empresas norueguesas vão adotar esse mesmo sistema de contratação.

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This entry was posted on Sunday, September 2nd, 2007 at 1:09 pm and is filed under Emprego, Escandinávia, Europa, Imigracao, Imigrante, Noruega, Noticia, Novidade. You can follow any responses to this entry through the RSS 2.0 feed. You can leave a response, or trackback from your own site.

22 Responses to “Se você indicar um novo funcionário ganha 8 mil reais”

1. DO on September 2nd, 2007 at 1:49 pm
   Aqui no Brasil tem empresas que já fazem isto,Cilene.
   Meu irmão especial mesmo,acabou de ser contratado desta forma.
   Beijos!!

2. Rick on September 2nd, 2007 at 4:36 pm
   Cilene, existe o broffice versão para windows, ele é grátis e tem os mesmo recursos do office.

3. Sergio Grigoletto on September 2nd, 2007 at 5:54 pm
   No Brasil existe isso, mas em empresas familiares. Só entra com QI, mas que indica não ganha prêmio.

4. vitor on September 2nd, 2007 at 6:20 pm
   Se isso virar regra no Brasil ai mesmo que to ralado! hahaha
   Abraço

5. Flavia Sereia on September 2nd, 2007 at 8:46 pm
   Cilene, a cor do topo também se configura no style, mas tem que ver onde exatamente, como cada theme é diferente, faz assim, copia o style.css, cola no bloco de notas e me manda no mail em anexo, eu vejo e te digo exatamente onde é.
   Usa o mail que está nesse comentario.

   bjs

6. Leslie***** on September 2nd, 2007 at 9:32 pm
   nossa, se a moda pega por aqui vai ter mais gente indicando do que gente querendo ser indicada!kkkk!bjs!

7. Márcia(clarinha) on September 2nd, 2007 at 9:51 pm
   Imagino a quantidade de indicações né?
   Lindo domingo Ci
   beijos

8. Flavia Sereia on September 2nd, 2007 at 10:02 pm
   Cilene, sobre o secundum, tem que ter 3 padrinhos!! affee rs

   bjs

9. Blogue da Magui on September 2nd, 2007 at 10:33 pm
   Aqui é assim também.É muito diícil arrumar emprego sem uma indicação que vale como referência.Podiam pagar também.Assim matava-se dois coelhos com uma cajadada só e obrigava todo mundo a respeitar os outros nem que fosse por interesse nisso.

10. Rodrigo Fante on September 3rd, 2007 at 12:20 am
    Sinceramente, eu acho correta essa forma de contratar, veja o lado da empresa, alguém indicado é um tiro no escuro, é, porém ainda menor do que pegar alguém que desconhece completamente, curriculuns falsos e falsas referencias existem aos montes.

    E depois, a pessoa ganha se o indicado for aceito, logo existe toda uma selecção, não são apenas os indicados que estarão la, mas caso um deles seja o que procuram, ganha quem indicou.

    Achei bem legal.

11. Ricardo Rayol on September 3rd, 2007 at 12:35 am
    Coisa mais doida. Mas justa. Aqui no Brasil os deputados faturam milhões com essa prática, e viva o nepotismo.

12. Luisa on September 3rd, 2007 at 1:13 am
    Há pessoas que chamam a esse modo de arranjar emprego “cunha” mas para o empregador é muito mais seguro. Foi assim que eu me empreguei duas vezes porque os patrões só queriam gente conhecida de alguém de lá. Só que não pagavam aos “padrinhos”. Claro que não era só o QI que interessava mas sobretudo a competência e a honestidade.

13. Lulu on the sky on September 3rd, 2007 at 1:55 am
    Gostei da ideia viu?
    Big Beijos

14. Luci Lacey on September 3rd, 2007 at 2:47 am
    Cilene

    Dinheiro e bom, mas sossego em primeiro lugar.

    Este negocio de indicar e uma faca de 2 gumes, vc sera cobrada tambem se o outro falhar.

    To fora, fujo de estresse, eu nao indicaria ninguem, lutar para fazer bem o meu trabalho, ja esta de bom tamanho.

    Beijinhos e boa semana

15. Leonardo on September 3rd, 2007 at 4:54 am
    Quero ser indicado!

16. Rodrigo Fante on September 3rd, 2007 at 9:22 am
    Claro, sem problemas
    Se quiser passar meu email para ela sinta-se a vontade.

17. Yvonne on September 3rd, 2007 at 12:44 pm
    Aqui no Brasil também é assim.
    Beijocas

18. Milton Toshiba on September 3rd, 2007 at 1:38 pm
    Todos indicam os amigos, mas ainda por cima, ganhar um prêmio!

    boa semana

    bj

19. mirian souza on September 3rd, 2007 at 11:13 pm
    se antes ja era dificl um imigrante conseguir emprego na noruega agora vai ficar horrivel.quem perde sao eles pq no brasil tem muita gente talentosa e inteligente.

20. music downloads free on September 26th, 2007 at 6:53 pm
    Hi boys!8558b2613561881fce54ebdb797d2aec

21. elnewsosite on November 11th, 2007 at 1:13 pm
    hi…

    wonderful post…

22. mirian souza on November 9th, 2008 at 7:02 pm
    A´IDEIA É BOA MAS COMO VC DISSE DEIXA OS MIGRANTES DE FORA.

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